已有1.38萬(wàn)人改寫(xiě)"職業(yè)劇本",南京把新興產(chǎn)業(yè)打造成大學(xué)生就業(yè)新機(jī)遇
7月6日清晨,南京康尼機(jī)電股份有限公司的噴漆車間里,一排排電腦屏幕閃爍著藍(lán)光。今年剛?cè)肼毜哪暇┕こ虒W(xué)院應(yīng)屆畢業(yè)生丁濤沒(méi)有像傳統(tǒng)噴漆工那樣手持噴槍,而是通過(guò)調(diào)控自動(dòng)化系統(tǒng)完成軌道車輛門系統(tǒng)的噴涂作業(yè)?!拔磥?lái)我要優(yōu)化工業(yè)機(jī)器人程序,參與設(shè)計(jì)新設(shè)備?!倍脑捳Z(yǔ)中透著對(duì)職業(yè)發(fā)展的清晰規(guī)劃。
這個(gè)7月,康尼機(jī)電股份有限公司30多名像丁濤一樣的應(yīng)屆畢業(yè)生正經(jīng)歷著從校園到智能制造一線的蛻變。
傳統(tǒng)制造誕生“新飯碗”
這兩年,南京重點(diǎn)發(fā)展的智能制造、機(jī)器人產(chǎn)業(yè)、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)、智能電網(wǎng)產(chǎn)業(yè)等產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展。數(shù)據(jù)顯示,2024年,當(dāng)?shù)毓I(yè)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值占工業(yè)總產(chǎn)值比重達(dá)到42%左右,不僅推動(dòng)了經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí),更為高校畢業(yè)生提供了全新就業(yè)空間。
康尼機(jī)電工業(yè)機(jī)器人操作員張夢(mèng)路的職業(yè)經(jīng)歷頗具代表性。2019年,這位安徽工程大學(xué)材料科學(xué)與工程專業(yè)的畢業(yè)生剛?cè)肼殨r(shí),面對(duì)的還是一片火花飛濺的手工焊接車間。六年時(shí)間里,她不僅見(jiàn)證了車間從傳統(tǒng)制造向智能制造的轉(zhuǎn)型,更親身參與了這場(chǎng)變革——對(duì)焊接車間進(jìn)行智能激光焊接技術(shù)改造,優(yōu)化焊接銑削機(jī)器人工裝、送料機(jī)構(gòu),將城際干線平臺(tái)門板的焊接方式從手工氬弧焊改為機(jī)器人MIG焊接,每年可為公司降低成本3000多萬(wàn)元?!肮静徽撡Y歷學(xué)歷,鼓勵(lì)員工技術(shù)創(chuàng)新”,張夢(mèng)路說(shuō),新工藝、自動(dòng)化研究一直貫穿著她的職業(yè)生涯。如今,她的年薪已達(dá)到20萬(wàn)元,遠(yuǎn)高于行業(yè)平均水平。
“現(xiàn)代化車間,年輕人的舞臺(tái)很大。”康尼機(jī)電工程部負(fù)責(zé)人許慈表示,隨著智能制造普及,傳統(tǒng)車間工人和管理人員的界限正在模糊,需要員工不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)新技能。南京市政府對(duì)新職業(yè)培訓(xùn)的補(bǔ)貼政策(部分工種補(bǔ)貼高達(dá)8000元),有力支持了企業(yè)人才培養(yǎng),今年公司將鼓勵(lì)更多員工考取工業(yè)機(jī)器人系統(tǒng)運(yùn)維員、操作員等資格證書(shū),從而保障智能制造車間高效運(yùn)行。
低空經(jīng)濟(jì)孕育“職業(yè)新貴”
7月4日上午11時(shí),鎮(zhèn)江郊外空曠的作業(yè)區(qū),實(shí)時(shí)氣溫已達(dá)38攝氏度。南京無(wú)人機(jī)航測(cè)工程師周哲文正全神貫注地操控著10千伏高壓線路上方的無(wú)人機(jī)執(zhí)行巡檢任務(wù),額角的汗珠浸濕了帽檐。這位南京理工大學(xué)紫金學(xué)院機(jī)械工程專業(yè)(無(wú)人機(jī)方向)的應(yīng)屆畢業(yè)生,憑借在校期間考取的CAAC/AOPA民用無(wú)人機(jī)駕駛合格證,去年2月通過(guò)校園招聘進(jìn)入江蘇量為石科技股份有限公司實(shí)習(xí),6月轉(zhuǎn)正即成為項(xiàng)目組長(zhǎng)。
“考取無(wú)人機(jī)駕照后,我發(fā)現(xiàn)這個(gè)領(lǐng)域既缺技術(shù)員更缺懂管理的復(fù)合人才。”周哲文的職業(yè)選擇印證了新興產(chǎn)業(yè)對(duì)復(fù)合型人才的渴求。江蘇量為石科技作為專業(yè)從事電網(wǎng)大數(shù)據(jù)清理管理、行業(yè)應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)、物聯(lián)網(wǎng)智能設(shè)備研發(fā)的高科技企業(yè),對(duì)周哲文這樣的新生力量寄予厚望。公司技術(shù)負(fù)責(zé)人表示,低空經(jīng)濟(jì)爆發(fā)在即,無(wú)人機(jī)應(yīng)用場(chǎng)景正在迅速拓寬,既懂機(jī)械原理、又具備無(wú)人機(jī)實(shí)操和數(shù)據(jù)處理能力的復(fù)合型人才,正是產(chǎn)業(yè)升級(jí)最需要的新鮮血液。
數(shù)據(jù)顯示,南京低空經(jīng)濟(jì)正呈現(xiàn)爆發(fā)式增長(zhǎng):產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)由去年的180家迅速增長(zhǎng)至344家;起降場(chǎng)點(diǎn)由47個(gè)增長(zhǎng)至266個(gè);空域由8個(gè)片區(qū)、671.56平方公里增長(zhǎng)至120個(gè)片區(qū)、超2000平方公里。一個(gè)圍繞低空經(jīng)濟(jì)的創(chuàng)新生態(tài)圈正加速形成,釋放出巨大的人才虹吸效應(yīng)。
AI人才需求大爆發(fā)
在江蘇潤(rùn)和軟件股份有限公司人工智能研究院,AI總工程師朱凱正在指導(dǎo)年輕訓(xùn)練師們調(diào)整大模型參數(shù)。隨著AI技術(shù)廣泛應(yīng)用于交通、醫(yī)療、城市服務(wù)等眾多領(lǐng)域,AI人才也迎來(lái)了需求大爆發(fā),但由于高校人才培養(yǎng)的滯后性,AI專業(yè)畢業(yè)生并不多,參與潤(rùn)和軟件人工智能培訓(xùn)的年輕人大多畢業(yè)于數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)、軟件設(shè)計(jì)等專業(yè)。
潤(rùn)和軟件作為國(guó)家重點(diǎn)規(guī)劃布局的大型軟件企業(yè),這兩年對(duì)人工智能訓(xùn)練師的需求也逐年增長(zhǎng),今年該崗位需求量在300人以上。朱凱介紹,這一新興職業(yè)薪資兩極分化明顯:初級(jí)數(shù)據(jù)標(biāo)注員通過(guò)崗前培訓(xùn)可快速上崗,但中高級(jí)崗位一直高薪難求,這些人才除了具有基礎(chǔ)學(xué)科知識(shí)和程序開(kāi)發(fā)能力外,還需擁有跨域知識(shí)融合和持續(xù)進(jìn)化思維能力,屬于典型的“技術(shù)雜家”,年薪普遍在20萬(wàn)元以上。
政、校、企合力將產(chǎn)業(yè)變革轉(zhuǎn)化為就業(yè)機(jī)會(huì)
為此,南京充分發(fā)揮高校集中優(yōu)勢(shì),以產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需為牽引,通過(guò)政府、高校與企業(yè)三方聯(lián)動(dòng),推進(jìn)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院、示范性特色學(xué)院建設(shè)。今年6月24日,南京郵電大學(xué)人工智能學(xué)院在位于南京經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)的紅楓科技園揭牌。這個(gè)“長(zhǎng)在產(chǎn)業(yè)鏈上”的學(xué)院,教室與企業(yè)研發(fā)中心僅一墻之隔。據(jù)了解,人工智能學(xué)院學(xué)生大二就能參與工業(yè)質(zhì)檢算法項(xiàng)目,畢業(yè)設(shè)計(jì)直接解決企業(yè)難題。
為精準(zhǔn)掌握產(chǎn)業(yè)發(fā)展對(duì)緊缺人才的需求,南京市人社、組織、發(fā)改、科技、工信等部門聯(lián)手,連續(xù)6年制定發(fā)布《南京市緊缺人才需求目錄》,調(diào)查統(tǒng)計(jì)全市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才需求崗位,分析創(chuàng)新型產(chǎn)業(yè)集群企業(yè)狀況、人才現(xiàn)狀等,為引才提供參考。同時(shí)對(duì)急需緊缺工種提供補(bǔ)貼培訓(xùn),今年公布的急需緊缺工種就包括人工智能訓(xùn)練師、健康照護(hù)師、工業(yè)機(jī)器人系統(tǒng)運(yùn)維員等35個(gè)職業(yè)。
數(shù)據(jù)顯示,南京已有1.38萬(wàn)人考取了新職業(yè)證書(shū),這些新職業(yè)不僅提供了更具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資,也為年輕人搭建了與產(chǎn)業(yè)變革同頻共振的成長(zhǎng)平臺(tái)?!拔覀儾辉偈潜粍?dòng)適應(yīng)崗位,而是參與定義未來(lái)的工作方式,”張夢(mèng)路盯著焊工車間的電腦屏幕說(shuō)。
新華日?qǐng)?bào)·交匯點(diǎn)記者 黃紅芳
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